第288章、有可能出现的个人实习任务 (第1/3页)
“林同学，你准备以后走什么路子？一辈子干特保部？”石教授突然很严肃的问道。
“呃，好像，应该，不可能吧？特保部干一阵子会被转移到其他部门去增加资历，后面有可能调回来特保部，但也有可能调不回来。”林振东有些愕然的说。
他说这话是正理，除了底层的特保部会做到退休，其他稍微有些级别的特保人，都会在一定年限后调往其他部门机构，说是增加特保人的资历，经过其他部门的锻炼后，回来会得到更高的提拔。
确实有人被调回来得到提拔，甚至可以说现在特保部的那些高层大佬们，都有多个部门工作的经历。
但是，这种调离特保部后，还能调回来的人都是少数。
比如100个人被调离特保部，那么这在其他部门工作的100个人，未来可能只有一个才会被调回来。
所以，特保部才有人才供给部的戏称。
可以说特保部出身的人遍布各行各业，甚至国家最顶层的人大多也是特保部出身，或者应该说是曾在特保部工作过的。
而这也是特保部始终被死死盯着，不能有丝毫越界之处。
因此，林振东知道自己以后肯定会有被调离特保部的状况，但能不能被调回来就不清楚。
石教授这问话，好像有些说废话的样子，谁他喵的能确定自己未来还能不能在特保部干下去啊！
或许察觉到林振东的情绪变化，石教授歉意的说道：“抱歉，我这话问得不够确定，我是问你，以后想走什么样的路子，也就是你未来最大的期望是什么？”
“什么期望？是比如我未来最高要当到什么级别的意思吗？”林振东问道。
“对，就是这个意思，比如有没有想着达到最高位？”石教授问道。
林振东先是下意识的摆手：“我哪儿敢想……”这是实话，开玩笑，踏入体制内的人，有他喵的几个是一开始就瞄着最高位去努力的？不都是眺望前一阶的努力，最多眺望两阶的努力吗？
胆敢渴望最高位的，想来只有第三层第二层的人才敢去考虑，像自己这十八层的哪儿敢想？
但后面的话他却说不
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