301. 有粮在手 (第2/3页)
因为动作比较大，所以直接租赁了二百多亩地之后，韩邦才停止了租赁风‘潮’。
寻找合适的工人，不但没有涨工资，反而把看护的工资调低了一部分，给这些人说了，只要干满了一年，就能把工资上调，这个办法，也是鲁克想出来的，因为大野麦的特‘性’，只要不是大旱或者大涝，总是能丰收的，所以这些帮着看护的人，工资太多了，反而会让他们产生一种自我膨胀心里，还真以为韩邦没了他们，就收获不了大野麦了。
上次在张家沟的几人，就是一个很好的例子，高昂的工资，让这些人自信息膨胀的厉害，还以为丰收是他们的功劳，也不想想，按照他们那副散漫的样子，别说丰收了，只要能保本就是万幸了。
可惜，人一般都是没有自知之明的，所以这些人被自己的“劳动果实”产生了不满，觉得自己给老板种出了这么好的麦子，而且还是大丰收，怎么不得给自己涨涨工资啊？
对于这种货‘色’，韩邦一向都是比较厌烦的，所以上次的那些人，韩邦根本不给他们机会，直接见面之后，看他们的样子，就直接的辞退了。
而且这一次几乎扩大了十多倍的种植面积，而且位置也不是很偏僻，想来会有不少人愿意干这份工作的。
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几天之后的一个傍晚，和大‘春’一块出去的几名业务人员，都风尘仆仆的回来了，每个人都来了好消息，基本上都找到了合适的地方，不管是价格还是位置，都很让韩邦满意，这些人都是从老员工里面找出来的，比较能说会道，而且忠诚方面，也没什么问题的。
这次的种植，韩邦听从了鲁克的建议，本人并不出面了，直接把种子给了这些人，让他们最近都去忙活大野麦的种植就可以了。
而且韩邦保证了，只要大野麦顺利的种植完毕，每个人这段时间都发双倍工资不说，之后恢复成原来的工作岗位的时候，工资也跟着上调三分之一。
有了动力这些人干活更加带劲儿了！！
可馨因为在家里闲着无聊，已经到媛媛管理的那家分店去帮忙了，她本来就是经营玫瑰啤酒的，虽然失败了，但是毕竟有了很多的管理经验，所以能帮媛媛不少忙的。
媛媛也很高兴，有人能帮助自己，因为大‘春’虽然是个老员工，而且深得韩邦的信任，但是在员工里面却没有什么威信，因为他的‘性’格实在是憨厚，所以跟大家渐渐熟悉之后，大‘春’即使见到有违规的员工，也不好意思处罚，这就形成了一种不好的现象，媛媛管理，大‘春’也管理，所以有些‘混’‘乱’。
媛媛不好说大‘春’什么，不正是因为他的憨厚，媛媛才会喜欢上他的吗？她当然不可能让大‘春’改变自己的兴格了，但是对于管理，大‘春’确实是没有什么天赋，甚至根本不会，所以现在有了可馨来帮自己，而大‘春’本人也因为忙碌种植的事情，
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