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第312章 确定方案,确定人员分工

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    第312章 确定方案,确定人员分工 (第1/3页)

    清晨七点四十五分,陆晨准时出现在七楼走廊。

    赵联络官已经在电梯口等着了,手里拿着一杯热水。

    “陆医生,早,路上没堵吧?”

    “没堵,挺顺的。”

    陆晨接过水杯喝了一口,温度刚好。

    两个人并排往会议室方向走。

    走到中途的时候,赵联络官放慢脚步,声音压得很低。

    “跟您透个底,昨晚孙主任和几位核心组成员单独碰了面。”

    陆晨看了他一眼。

    “聊了什么?”

    “具体内容我不清楚,但听说涉及今天表决的事。”

    陆晨没有追问。

    他大概能猜到孙正宏做了什么。

    在任何一个体系里,方案讨论到最后都会变成人的博弈,这不奇怪。

    走到会议室门口的时候,里面已经坐了大半。

    姜海涛在老位置上,面前摊着一份文件正在看。

    心内科的韩专家和ICU的刘专家挨着坐,在低声交流什么。

    影像科的陈副主任翻着一叠打印材料,头也没抬。

    陆晨走进去,在长桌末端坐下来。

    和昨天一样,离所有人最远。

    八点整,周铭远进来了。

    后面跟着孙正宏。

    两个人的表情都很平静,看不出端倪。

    周铭远坐在主位,翻开面前的文件夹。

    “人齐了,开始。”

    他的目光扫过在场每一个人。

    “今天是最终术前讨论会,目的只有一个:确定方案,确定人员分工。”

    “昨天的讨论中出现了两套方案。”

    “一套是孙主任的正面入路加端端吻合。”

    “一套是陆医生的左侧入路加改良降落伞式无张力吻合。”

    “两套方案昨天没有定论,今天做最终表决。”

    周铭远放下文件夹。

    “在表决之前,两位方案提出者有没有新的补充?”

    孙正宏第一个站起来。

    走到屏幕前,腰板挺得笔直。

    “我补充两点。”

    “昨天回去后我又把CTA的三维重建仔细看了一遍。”

    “正面入路的粘连虽然密,但通过合理的分层推进完全可控。”

    “这种程度的粘连,对有经验的团队来说不算特别。”

    他停了一下,声音压低了半分。

    “第二点,关于团队协作的问题。”

    

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