第一百四十七章 五矿控股 (第2/3页)
锌冶炼，而且基于规模和效率的考虑，目前只能采取官营模式，而调集具备纪律性的厢军开采铜矿，堪称是首选。
算一算，派过去两万厢军，就算人均日产一斤铜料，一天就能产两万斤，年产700万斤铜料应该不难，外加五十万斤锌，如果再引进一些先进的管理措施，也许产量会更高。
两万厢军一年要发饷百万贯，当然所发的是会子，相当于75万贯铜钱，一斤铜三百文，一斤锌算是两百文，一年总收入是两百二十万贯，考虑到投资和其他运行成本，利润应该是可观的。茅庚简单地估算了一下，一年下来，不会低于五十万贯的利润。如果将规模效应、科技效应和管理效应结合起来，还能进一步提高盈利水平，这还不包括附加产品金银在内，要知道，永平铜矿中矿石中的含金量和含银量都不低。
不要奇怪，茅庚设计的就是后世的国企模式，在这个时代就叫官营。考虑到大宋的厢军战力基本上是渣，但是厢军别的本事没有，却有一个最大的本事，就是很消耗国帑——很坑爹，茅庚认为，这些干耗国帑又没什么用的厢军最佳的出路就是转化为工业人口。以官营企业的模式消化厢军，变相裁军，实现裁军软着陆，可能是将来一段时间的唯一出路。
一直以来，大宋就把军营当做收容所了，什么无业游民、懒汉、灾后流民以至于罪犯都收罗进了军中，完全将军队当做慈善机构了，当然，这也是大宋才有的奇葩，大宋皇帝以为将这些人都养起来之后，天下就太平了。
话说到了战时，需要真刀真枪冲锋陷阵的时候，大宋的老爷兵当然济不得事，于是只好招募效用和使臣。所谓效用和使臣，便是招募的高级军士，岳飞当时就是作为效用投军的。使臣级别最高，效用次之，同时，使臣和效用的军饷也比普通军士高得多。但后来问题又来了，军中腐败滋生，武将手下若有三千兵，常常会报上朝廷声称营中有两千效用和使臣，实际上当然是没有的。这些武将战力不怎么样，但吃空饷的本事见涨，孝宗无法，只好在隆兴年间出台一项硬性规定，规定军中效用和使臣至多不能超过三成。
好吧！这有点跑题了。
总之，厢军就是等而下之的收容所，搞点后勤还凑合，打仗无论如何是指望不上他们。所以，还是尽早转化为工业人口为妙！根据特区的实践，证明了一个道理——厢军转行当水泥工人和建筑工人，还是十分要得的。
除了消化厢军，第二个原因，就是要赵眘将国库中的闲钱拿出来一点发展工矿业。几百万贯钱搁在府库之中，据说串钱的绳子都腐朽了，很显然不符合保值增值的法则。在茅庚眼中，赵眘就像一个守财奴一般，善于理财是不错，规避投资风险也是不错，但在刺激经济上就显得乏善可陈了。相比较而言，王安石搞的那个青苗法，就有动用国家资源刺激经济的意思，只是行事不得法而已，画虎不成反类犬了。不过公正地说，人家王安石宏观上还是很靠谱的
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